管子厂生产一线的带头人
——记公司劳模、管子厂冷作工李承峰
李承峰自1997年参加工作至今,已经在冷作工这个平凡的岗位上工作二十一个春秋。自进厂以来他数十年如一日,始终默默无闻的坚守岗位,在平凡的岗位上做出了不平凡的成绩。2003年被授予“济南市杰出技术能手”多次被公司评为“先进生产工作者”和“岗位技术能手”等荣誉称号;2016年济南市技能大赛取得冷作工第三名的好成绩。
李承峰对工作认真负责、兢兢业业、一丝不苟,工作中冲锋在前。为了能够按时按质的完成分厂的生产任务,他放弃了星期天和节假日的休息时间,主动加班加点,今年4月份,管子厂接到生产任务2017-配字-26用户要货急,经慎重考虑后厂领导果断地把这份艰巨的任务交给了他。在来料前,李承峰仔细斟酌图纸,做到心中有数,为来料投产做准备,第一时间来料后,他立即带领组员下料、倒角、弯制,连续工作到凌晨一点多,在来料当天就把该配件抢出来,保证了第二天早上顺利发货,没有辜负车间对他的信任。
12月份2017-配字-108要货急,一共四个图号,每个图号16件,而且分左右件,不到
今年李承峰还担任了多台锅炉管系的弯制任务,锅炉系统中的汽冷旋风分离器管子、挠性管及水冷系统上升管等,这些管子不仅图纸复杂,对操作者识图能力要求高,由于空间角度较多,一不留神就可能会出现差错,造成材料的浪费,像这种有一定难度的产品,他就是不二人选。别看他言语不多,但真到工作上就会瞪起眼来,一股劲的为车间利益着想,舍小家、顾大家。几年来,他主动学习各种锅炉制造标准和工艺守则等文件,并把学到的知识运用到实际中去,解决了许多生产过程中的技术难题。在平时的工作中,他善于发现问题,并加以解决,由他发明和改进的工装,提高了生产效率,创造了经济效益。严格按照“三按”原则进行生产,及时填写各种检验资料,加强工艺纪律自检,加强6S管理的执行,在产品质量方面他的一次送检合格率为100%。工作中,自觉遵守公司的各项规章制度,无违规违纪的现象,出勤率达100%。他还注意加强与其他同事的交流经验,取长补短、共同提高。
李承峰对工作积极热情,认真负责,按照厂领导的要求,努力工作,超额完成生产任务。工作中,脏活累活抢着干。团结同志,关心职工,帮助职工解决工作、学习、生活中的困难,受到领导和同志们的好评。他还注重对年青职工的技术培养。在工作中他毫无保留的把自己的经验和技能传授给青年工人。近几年,他先后带了2个徒弟,在他的严格要求,精心指导和言传身教下,他们都成为管子厂的骨干力量。